Directeur.trice Artistique

Creative Montréal, Quebec


Chez TAXI, nous créons des marques connectées. Nous vivons à une époque de progrès humain sans précédent. La technologie révolutionne constamment nos façons d’interagir en plus d’ouvrir la porte à des occasions percutantes de nous connecter au monde qui nous entoure. Placer les gens au cœur de tout ce que nous faisons nous permet d'optimiser nos pratiques fondamentales - stratégie, créativité et expériences - afin de créer des connexions humaines significatives pour les marques et d’offrir une réelle valeur commerciale à nos clients.   

On résiste à la manière habituelle de voir, de faire et de concevoir les projets, que ce soit pour la création de travail percutant pour nos clients ou pour le recrutement de nouveaux membres de l’équipe. Chez TAXI, l’authenticité prend le dessus sur tout. On tient à ce que tous ceux et celles qui entrent dans nos bureaux se sentent à l’aise, confortables et accepté·e·s.



Directeur.trice Artistique 


QUALIFICATIONS

  • Avoir un minimum 3 ans d’expérience en tant que DA.
  • Avoir un amour inconditionnel des grandes idées.
  • Avoir le soucis du détail et du beau.
  • Avoir un portfolio rempli de bonnes idées, sorties ou non.
  • Connaissance de la suite Adobe.
  • Être capable de penser indépendamment et rapidement tout en maintenant en tout temps les valeurs de TAXI.
  • Être capable de comprendre, suggérer et communiquer efficacement des solutions créatives.
  • La connaissance de l’anglais est un plus.

 

RESPONSABILITÉS                              

  • Participer à la prise de briefing (description du mandate), aux réunions internes et aux présentations de création aux clients.
  • Collaborer avec les concepteurs-rédacteurs pour développer des concepts créatifs originaux respectant les stratégies mises en place et le style graphique de nos clients.
  • Assurer la supervision de la production, tant à l’interne que à l’externe (photographe, réalisateurs, stylistes) pour optimiser le résultat final tout en respectant les budgets.
  • Rencontrer le directeur de création pour présenter ses idées, discuter des concepts et de la stratégie pour s’assurer d’atteindre les objectifs fixés.
  • Exécuter des concepts créatifs dans différents formats.
  • Maintenir la qualité et le contrôle du budget tout au long des aspects artistiques.
  • Contribuer à construire une culture d’agence positive, ainsi que des relations de travail positive avec d’autres départements et clients.

QUALIFICATIONS

  • have at least 3 years experience as an Art Director in a similar role
  • have an unconditional love for big ideas
  • must have craftsmanship in design and be detail oriented.
  • must have a portfolio full of good ideas demonstrating creativity
  • expertise with Adobe suite
  • ability to think independently and quickly while maintaining TAXI’s values at all times
  • ability to fully understand, suggest and effectively communicate appropriate creative solutions
  • ability to communicate effectively in French

 

RESPONSIBILITIES                              

  • regularly attends and participates in briefs, product group meetings and client presentations
  • collaborate fully with writers and production to develop solid conceptual ideas and formats that implement strategy and direction from the brief
  • partners with production to ensure development of formats that achieve the strategic objectives outlined in the brief and maximize the use of the production budget
  • meets with the Creative Director, to discuss concepts and creative strategy, ensuring they deliver against the objectives
  • executes creative concepts through multiple mediums
  • maintains quality and budget control throughout every stage of the creative and production process
  • contributes to building a positive agency culture, building positive working relationships with other departments and clients

TAXI célèbre la diversité et encourage les candidatures de toutes les personnes indépendamment de l’identité ou de l’expression de genre, de l’orientation sexuelle, de la couleur, du sexe, de la race, de l’âge, des handicaps, de la religion, de la nationalité ou de l’ethnicité, de la citoyenneté, de la situation familiale ou de l’état civil.

Des accommodements sont offerts au besoin pour toutes les personnes qui postulent, et ce, tout au long du processus d’embauche.