Head of Planning - Arabic Channel (Input) - رئيس قسم التخطيط

Arabic Channel Doha, Qatar


Description

Position at Al Jazeera Media Network

 

 طبيعة الوظيفة

ضمان إعداد خطط تحريرية تلفزيونية فعالة على المستوى اليومي والشهري والسنوي تتضمن خططا إخبارية خاصة بالمناسبات والاحداث الكبرى أخذاً في الاعتبار جميع الجوانب المالية والإدارية

 

المسؤوليات الرئيسة

         التفكير استراتيجيا بما يطور عمل قسم التخطيط وآلياته بما في ذلك امتلاكه الرؤية من أجل منتج تلفزيوني بقوالب متجددة وباستخدام تقنيات متطورة.

         ضمان وضع خطة لتطوير المحتوى، بناء على مواعيد محددة، وبإدارة ذكية للموارد والمواقع والجوانب اللوجستية والميزانيات.

         ضمان التواصل مع المكاتب الخارجية وغرفة الأخبار، بما يضمن أفضل تغطية على الإطلاق.

         المشاركة في الاجتماعات التحريرية واقتراح أفكار للأخبار والقصص ذات الصلة، بما في ذلك القصص التي تحتاج إلى مزيد من التفصيل أو التطوير.

         ضمان تقديم وعرض خطط التغطية بشكل منظم وناضج.

         ضمان توزيع العمل والتكليفات بشكل ينعكس إيجابا على خطط التغطية.

         ضمان التخطيط السليم لجميع الأحداث، مع الإبقاء على الزوايا الإبداعية المستهدفة. (المحتوى ونوع التغطية)

         الإشراف على جمع الأخبار والمعلومات من المكاتب والوكالات، والاتصال بالمراسلين لمتابعة آخر الأحداث والتطورات.

         الإشراف المباشر على التغطيات الخاصة تكليفا وإعدادا وجودة محتوى.

         ضمان مواكبة تطور الأخبار داخل المنطقة من خلال البحث المستمر ومراقبة مصادر الأخبار وتوجيه الفريق بما يحقق ذلك.

         قيادة الفريق بما يولد أفكاراً خلاقة وإبداعية تعزز من رسالة الجزيرة وسمعتها.

         إدارة الفرق بما يضمن الترتيبات اللوجستية وسلامة الموظفين في مناطق التغطية.

 

مسؤوليات أخرى

تأدية أي واجبات أخرى ومهمات ذات صلة عند الطلب.

 

المؤهلات والخبرات المطلوبة

الشهادة العلمية:

الحد الأدنى هو درجة البكالوريوس الجامعية في أحد تخصصات الصحافة والإعلام والاتصال أو أي تخصص ذي صلة، أو ما يعادلها.

الخبرة: 

خبرة لا تقل عن ٨ سنوات في المجال التلفزيوني، على أن يتضمنها خبرة لا تقل عن ٤ سنوات عمل ميداني كمراسل.

المهارات:

         التطوير الاستراتيجي لقناة الجزيرة، عبر فهم المصالح الداخلية والفرص الخارجية والمواءمة بينهما.

         مهارات إدارة الفرق بما يضمن إنتاجية أكثر جودة

         القدرة على إدارة الميزانية المتعلقة بالتغطيات الميدانية

         العمل ضمن فريق مبدع واحترام وجهات نظر الاخرين.

         إلهام الموظفين وخلق بيئة يزدهر فيها الإبداع، وبناء فرق لديها مجموعة متنوعة من المهارات والخبرات.

         العمل تحت الضغوط.

         مهارات الاتصال، والتي تتضمن فن الإنصات وكذلك القدرة على التحدث للفرق.

         فهم العمل داخل بيئة متعددة ومتنوعة المنصات.

         القدرة على التنسيق والاستفادة من مقدرات شبكة الجزيرة

         القدرة على احتواء المواقف الحرجة وحل المشكلات المهنية والإدارية

         اتقان اللغتين العربية والإنجليزية

         اتقان لغات أخرى يعد ميزة إضافية

 

المعرفة:

         النزاهة التحريرية والالتزام بميثاق الشرف المهني للصحافة.

         الإحاطة التامة بالقضايا الراهنة والوعي العميق باحتياجات ومصالح جمهور المشاهدين.

         الفهم العام لقانون حقوق الملكية الفكرية والآثار القانونية المرتبطة بمراحل وعملية الإنتاج خاصة المتعلقة بموافقة الضيوف أو التصوير في المواقع

 

القدرات: 

         القدرة على تبسيط المشاكل المعقدة، آليات العمل،وكذا المشاريع المختلفة، وتقييمها بشكل منهجي.

         القدرة على تحديد العلاقات السببية، بناء أطر العمل لحل المشاكل و / أو لتطوير بيئة العمل.

         التواصل بوضوح من خلال اعتماد مجموعة من الأساليب والأدوات والتقنيات المناسبة للجمهور وطبيعة المعلومات.

         تبيان مقاربات عمل تتسم بالالتزام، التحفيز والطاقة.

         تقديم حجج معقولة ومنطقية لإقناع الآخرين.

         رسم استراتيجيات بهدف إقناع الفرق.

 

          

 

 

البرامج والتطبيقات:

         برامج النشر والإنتاج في غرف الأخبار على غرار: iNEWS, News Browse وغيرها.

         برامج الكومبيوتر والإنترنت.

         برامج الأرشفة.

 

Page 1 of 2