Gerente de Relações com Doadores e Captação de Recursos Sênior

Development Sao Paulo, Brazil


Cargo:  Gerente de Relações com Doadores e Captação de Recursos Sênior

O WRI Brasil está buscando profissional com engajamento nos temas socioambientais, com alta capacidade de inovação e forte relacionamento interpessoal para apoiar o desenvolvimento de estratégias de captação de recursos, construir e fortalecer alianças com doadores atuais e novos, assegurando a captação de recursos que permitam o crescimento sustentável da Organização para consecução de sua missão de promover o desenvolvimento sustentável do Brasil.

Esta nova posição será responsável pela criação, implementação e gestão de uma forte estrutura de captação de recursos para o WRI Brasil. Atuará em estreita parceria com a Diretoria Executiva, com os Diretores de Programas e áreas de apoio no fortalecimento dos relacionamentos com governos, fundações, corporações nacionais, estrangeiras e demais públicos de relacionamento externos.

Em coordenação com equipe de Desenvolvimento Global, participará de esforços conjuntos de captação de recursos para produzir propostas multifacetadas atraentes para importantes doações e aprimorar as estratégias e propostas individuais de desenvolvimento, relacionadas aos projetos no Brasil. Será o ponto focal do programa de desenvolvimento para a equipe de desenvolvimento global e trabalhará com outros Programas, Centros e Escritórios internacionais em toda a irmandade do WRI.

A posição reporta para a Diretoria Executiva.

Principais atividades e/ou responsabilidades: 

  • Em estrita colaboração com diretores, desenvolver e implementar estratégias para alcançar volume de captação contínua e sustentável que atenda à ambição e as oportunidades, de acordo com a missão e objetivos do WRI Brasil.
  • Trabalhar com os diretores dos Programas e das áreas de apoio do WRI Brasil, para estabelecer e impulsionar a coordenação de processos robustos de captação de recursos e desenvolvimento de propostas para a Organização.
  • Prospectar novos doadores e manter relacionamento com atuais, gerenciando proativamente um portfólio de doadores potenciais de alto valor.
  • Apoiar no desenvolvimento e gerenciar um robusto pipeline de arrecadação e oportunidades para o WRI Brasil e conduzir revisões regulares junto às equipes de programas.
  • Gerenciar parcerias locais para melhorar a capacidade do WRI Brasil de atrair e captar recursos em larga escala junto a governos, fundações, corporações nacionais e estrangeiras, agências bilaterais e multilaterais.
  • Envolver-se na captação direta de recursos e lançamentos de propostas, reuniões e esforços de conservar/manter os doadores atuais e potenciais, em coordenação com as equipes dos programas, áreas de apoio e a equipe de desenvolvimento global.
  • Apoiar a elaboração de propostas estratégicas, editais e apresentações, para informar e orientar as principais interações e diálogos com potenciais doadores.
  • Monitorar e comunicar as restrições dos doadores e necessidades de relatórios e, monitorar as conformidades em parceria com a equipe de operações do WRI Brasil.
  • Atuar como ponto focal para o WRI Brasil com a equipe de Desenvolvimento Global, para garantir um alto nível de coordenação interna e compartilhamento de inteligência sobre doadores, assegurando a adesão às diretrizes de captação de recursos e aos procedimentos de verificação corporativa.
Requisitos e Qualificações:
  • Bacharel em áreas condizentes com a posição. Mestrado ou pós graduação latu-sensu desejável.
  • Experiência mínima de 9 a 12 anos na área de captação de recursos e mínimo de 5 anos em posição de liderança.
  • Vivência com Microsoft Office 365. Conhecimento em SharePoint e Salesforce são diferenciais.
  • Necessário envolvimento prévio na área de desenvolvimento sustentável e/ou internacional.
  • Histórico comprovado de obtenção de doações de fundações, governos estrangeiros e/ou organizações multilaterais, bem como editais em geral.
  • Experiência em captação de recursos para o desenvolvimento de atividades de pesquisa e avaliação é um diferencial.
  • Rede estabelecida de doadores e parceiros internacionais e nacionais.
  • Excelente comunicação escrita e oral em inglês é obrigatória.
  • Disponibilidade para viagens doméstica e internacionais. 
  • Conhecimento em Custeio de projeto.
  • Conhecimento jurídico básico para alianças e acordos.
  • Conhecimento sobre programas socioambientais.
Competências e Experiências que valorizamos
  • Habilidade em Relações públicas.
  • Proatividade e independência
  • Valorização da diversidade
  • Experiência internacional é necessária, preferencialmente na área de desenvolvimento e essencial em organizações sem fins lucrativos     
  • Excelente habilidade de redação e revisão de texto; capacidade de traduzir informações técnicas em linguagem acessível; experiência no desenvolvimento e organização de propostas para públicos variados.
  • Capacidade de transitar em ambientes institucionais complexos e adaptar-se às mudanças de prioridades.
  • Fortes habilidades interpessoais e capacidade de manter relações de trabalho positivas; habilidade de comunicação diplomática e eficaz, pessoal, escrita e por telefone.
  • Experiência em trabalhar em ambientes com equipes internacionais é um diferencial.
  • Gostar de trabalhar em ambiente dinâmico, com equipe diversificada, em vários fusos horários e dentro de prazos apertados e muitas vezes simultâneos.
  • Experiência no envolvimento com indivíduos e/ou conselhos de alto patrimônio líquido é um diferencial.

Promoção da Diversidade

O WRI Brasil busca incorporar a diversidade em suas ações e projetos. Por isso, se desejar, indique na sua cover letter informações que julgar relevantes para consideração em sua candidatura, incluindo, mas não se limitando a: raça/etnia, identidade de gênero, orientação sexual, origem regional, vínculo com populações tradicionais, deficiência física ou necessidade específica.

Modalidade de Contratação:

Posição permanente, tempo integral.
A instituição oferece a todos/as colaboradores acesso à Plataforma Learn WRI, que conta com formação em diversos temas, inclusive formação em idiomas para vários níveis.

Como se inscrever: 

Candidatos/as qualificados/as devem se inscrever na página  https://jobs.jobvite.com/wri/jobs/. Todas as inscrições precisam ser submetidas no portal de carreiras do WRI a fim de serem consideradas para o processo de seleção.

Sobre o WRI

 O WRI Brasil é uma organização de pesquisa independente, sem fins lucrativos, que transforma grandes ideias em ação, atuado na conexão entre ambiente, oportunidade econômica e bem-estar humano. Trabalhamos para enfrentar desafios críticos que precisam ser superados para garantir um futuro sustentável para as pessoas e para o planeta: mudanças climáticas, florestas e cidades sustentáveis.

Somos apaixonados. Valorizamos nossa diversidade e experiência global.

Temos um ambiente de trabalho flexível e compartilhamos um objetivo comum de catalisar mudanças que melhorarão a vida das pessoas. Nossos ideais compartilhados estão no centro de nossa abordagem. Eles incluem: integridade, inovação, urgência, independência e respeito.

A base de nosso trabalho é fornecer pesquisas, dados, mapas e análises de alta qualidade para solucionar desafios ambientais e de desenvolvimento, melhorando a vida das pessoas. Trabalhamos com líderes do governo, empresas e sociedade civil para conduzir ações ambiciosas e criar mudança.  Igualmente importante, reunimos parceiros para desenvolver ideias inovadoras e soluções para um impacto duradouro e de longo alcance.

Com o compromisso de fortalecer a igualdade o WRI Brasil busca oferecer oportunidades em todas as posições e áreas da organização, independentemente de raça, cor, religião, sexo, origem nacional, idade, cidadania, estado civil, orientação sexual, identidade de gênero, status parental ou deficiência.

 Saiba mais sobre a nossa organização em wribrasil.org