Notre Culture

Axée sur la croissance

Chacun apporte des forces uniques. Chez Kal Tire, nous veillons à ce que votre talent ait l’espace nécessaire pour s’épanouir. Que vous soyez intéressé par le commerce de détail, les services commerciaux, les opérations minières, l’entreposage, le transport, les finances, les ressources humaines ou les technologies, nous offrons de véritables parcours de carrière dans chacune de nos divisions.

Nous nous engageons à vous aider à bâtir votre avenir grâce à de la formation pratique, des programmes d’apprentissage, des certifications reconnues et des programmes de développement du leadership. Chez Kal Tire, vous ne trouvez pas seulement un emploi vous trouvez un milieu où apprendre, évoluer et avoir un impact positif.

Esprit d’équipe et la collaboration

Chez Kal Tire, notre succès repose sur des équipes solides, des leaders bienveillants et un engagement commun envers la sécurité, le respect et la collaboration. Vous travaillerez aux côtés de collègues attentionnés qui apportent chaque jour énergie, expertise et entraide. Ici, chacun a sa place. Chaque contribution compte.

Au service de nos clients et de nos communautés

Qu’il s’agisse d’aider une famille à voyager en toute sécurité, de soutenir les industries lourdes ou de redonner à la communauté grâce à des programmes comme le fonds RePlay de Kal, les dons jumelés ou Tires for Good, nous sommes fiers de faire une réelle différence. Ces initiatives contribuent à créer des milieux plus sûrs et plus inclusifs, à soutenir des causes locales et à permettre aux organismes à but non lucratif de poursuivre leur travail essentiel. Nous sommes animés par un sens profond de la mission et ancrés dans le service.

Apprentissage et évolution de carrière

L’apprentissage commence dès le premier jour

Chez Kal Tire, chaque parcours professionnel débute avec du soutien, de la formation et des occasions de développement. Dès votre premier jour, des formateurs certifiés et des mentors qualifiés vous accompagnent à travers un apprentissage pratique afin de développer vos connaissances en matière de sécurité, vos compétences techniques et la confiance nécessaire pour réussir — que ce soit pour changer un pneu ou gérer un magasin. Cela fait partie intégrante de notre engagement à aider les membres de l’équipe à bâtir une carrière dont ils peuvent être fiers.

Un apprentissage flexible adapté à vos objectifs de carrière

L’apprentissage et le développement sont au cœur de notre culture. Vous aurez accès à des formations internes, des ateliers, du coaching, des cours en ligne ainsi qu’à des partenariats avec des programmes de métiers spécialisés et des collèges. Créez votre propre parcours professionnel avec le soutien de leaders qui investissent dans votre réussite. Relevez de nouveaux défis et exercez une influence positive, tant au travail que dans votre communauté. Chez Kal Tire, l’apprentissage stimule la performance, les occasions de croissance et la réussite à long terme.

Parcours vers le leadership

Nous offrons des programmes qui préparent les leaders en devenir à des rôles tels que chefs d’équipe adjoints, directeurs de magasin et gestionnaires de zone. En 2025 seulement, plus de 90 membres de l’équipe ont évolué grâce à ces programmes. Partout au Canada, plus de 600 mentors formés offrent du coaching en magasin et de l’accompagnement en développement de carrière. Au sein du groupe Mining Tire, du bureau de Vernon ainsi que des divisions Vente en gros et Approvisionnement, nous développons les leaders de demain grâce à des plans de développement professionnel continus et à des programmes de soutien aux études.

Chez Kal Tire, l’apprentissage fait partie intégrante de notre culture. C’est ainsi que nous donnons les moyens à nos équipes, renforçons notre entreprise et contribuons à l’épanouissement de nos communautés.

Découvrez comment nous soutenons l’apprentissage et l’évolution de carrière chez Kal Tire ici.

Responsabilité sociale

Kal Tire maintient une forte présence au sein des communautés à travers le Canada et à l’international grâce à ses programmes et initiatives d’impact social et communautaire.

Ce travail est guidé par notre septième AIM:

• Notre objectif est d’améliorer continuellement chaque aspect de notre entreprise, en reconnaissant notre responsabilité envers nos clients, les uns envers les autres, nos communautés et l’environnement.

Au Canada, Kal Tire soutient les communautés locales par le biais d’initiatives qui combinent son activité principale à l’engagement communautaire. Grâce au Fonds RePlay de Kal, nous contribuons à la création d’espaces communautaires inclusifs en utilisant du caoutchouc recyclé provenant de pneus. Le programme Tires for Good donne une seconde vie aux pneus invendus en soutenant des organismes à but non lucratif, les aidant à rester sur la route tout en réduisant leurs coûts. De plus, grâce à notre programme de dons jumelés communautaires, nous soutenons les causes locales qui tiennent le plus à cœur à nos membres de l’équipe.

Nos efforts environnementaux vont bien au-delà des dons. Grâce à nos investissements dans nos installations de rechapage au Canada, au Royaume-Uni, en Afrique et en Amérique latine, nous nous sommes engagés à agir de manière responsable envers l’environnement et à prolonger le cycle de vie des pneus pour nos clients du secteur minier et commercial.

Nous rechapons les pneus afin de prolonger leur durée de vie, de réduire les émissions et de diminuer les déchets. Dans notre division minière, nous exploitons l’une des premières installations de recyclage par conversion thermique au monde pour les pneus de très grande dimension. Cette technologie transforme les pneus usagés en matériaux réutilisables tels que l’acier, l’huile et le noir de carbone récupéré, aidant ainsi nos clients à réduire leur empreinte carbone et à soutenir une économie plus circulaire.

Pour en savoir plus sur les programmes de responsabilité sociale de Kal Tire, cliquez ici.

Avantages

Chez Kal Tire, nous offrons des avantages sociaux flexibles qui soutiennent votre santé, vos objectifs et votre avenir. Les membres de l’équipe ont accès à des régimes d’assurance santé complémentaires, dentaire et visuelle, avec des options adaptées à leurs besoins, ainsi qu’à des protections en matière d’assurance vie, d’invalidité et d’accident. Du soutien est également offert en tout temps grâce à des services de soins virtuels accessibles 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, ainsi qu’à notre Programme d’aide aux employés et à leur famille.

Nous vous aidons à planifier l’avenir grâce à des programmes d’épargne-retraite comprenant des cotisations de l’employeur, des options d’épargne libre d’impôt et l’accès à des services de planification financière. Des programmes de soutien aux études sont également offerts, incluant l’aide aux frais de scolarité, la certification professionnelle et des bourses d’études pour les personnes à charge.

Vous bénéficierez aussi de rabais sur les produits et services Kal Tire, en plus d’économies au quotidien grâce à Perkopolis. Pour les membres de l’équipe ayant de nombreuses années de service, notre programme VIP pour retraités permet de continuer à offrir du soutien même après la fin de leur carrière.

Nos avantages sociaux sont conçus pour soutenir la personne dans son ensemble — au travail, à la maison et dans les moments qui comptent le plus. Nous souhaitons aider nos équipes à se sentir en sécurité, soutenues et capables de se concentrer sur ce qu’elles font le mieux. C’est notre façon d’investir dans nos membres de l’équipe, leurs proches et leur avenir.

Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, cliquez ici.