Carbon Accounting & Reporting Manager

Environmental Compliance / Conformité environnementale Montreal, Quebec


Description

Job title:  Carbon Accounting and Reporting Manager
 
Job Summary:
The Paper Excellence Group is a privately held manufacturer of pulp, paper, packaging, tissue and wood products, with a workforce of more than 21,300 in some 60 locations across the Americas and Europe.
Reporting to Paper Excellence’s VP Climate Strategy, the Carbon Accounting and Reporting Manager will be responsible for managing comprehensive carbon emission inventories for all companies within the Paper Excellence Group, including Scope 1, Scope 2, and Scope 3 emissions, and supporting climate reporting. This role will also involve setting science-based targets for emission reductions aligned with the Science Based Targets initiative (SBTi), as well as supporting a carbon transition plan. The ideal candidate will have extensive knowledge of the Greenhouse Gas Protocol, carbon accounting & reporting, emission reduction strategies, climate scenario analysis, risk management, and carbon markets.
 
Main Function
·       Develop and manage detailed carbon emissions inventories for all companies within the group, covering Scope 1 (direct emissions), Scope 2 (indirect emissions), and Scope 3 (indirect emissions from the upstream/downstream value chain) emissions.
·       Establish science-based targets for emission reductions in alignment with SBTi.
·       Develop and implement strategies and action plans to achieve these targets.
·       Monitor progress towards emission reduction goals and adjust strategies as needed.
·       Develop metrics and KPIs to track progress in emissions reductions and support the Group and business units’ voluntary reporting commitments, such as CDP.
·       Ensure compliance with relevant carbon reporting frameworks and regulatory requirements, including Europe’s Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD).
·       Help conduct climate scenario assessments and develop climate risk assessment tools to help identify climate- and carbon-related risks and opportunities.
·       Help develop a carbon transition plan for the Group.
·       Participate in the Group’s sustainability and carbon committees.
·       Contribute to product life cycle assessments and help develop plans to further decrease product carbon footprints.
·       Collaborate with internal stakeholders, including sustainability, operations, and supply chain teams, to drive emissions reduction initiatives.
·       Provide mentorship and professional development opportunities for team members and others (as needed).
 
Responsibilities
·       Developing and maintaining a robust data collection and reporting system to ensure accurate and consistent emissions tracking.
·       Target setting, monitoring and reporting.
·       Coordinating climate- and carbon-related risk assessments.
·       Climate scenario analysis.
·       Collaborating with various departments and external partners to gather necessary data and ensure comprehensive coverage of all emission sources.
·       Preparing and presenting regular reports on emissions inventory and reduction initiatives to senior leadership.
·       Engaging with internal and external stakeholders, including customers, suppliers, industry groups, and regulatory bodies, to promote best practices and stay updated on industry trends.
·       Lead the climate reporting demands from key stakeholders (CDP, CSRD, TCFD, GRI, SASB, etc), working with all the BUs.
·       Benchmarking best practices related to carbon reduction emissions.
·       Search for opportunities to present Paper Excellence Group business case.
·       Search for opportunities to apply for grants and incentives related to carbon emissions reduction projects.
Critical Competencies
·       Bachelor’s degree in Environmental Science, Sustainability, Engineering, or a related field. An advanced degree is preferred.
·       Proven experience in carbon inventory management, greenhouse gas (GHG) accounting, and reporting.
·       Experience with setting and managing Science-Based Targets (SBTi) or similar sustainability initiatives.
·       In-depth knowledge of GHG Protocol standards and methodologies.
·       Proficiency in using carbon accounting software and tools.
·       Familiarity with life cycle assessments (LCA) and environmental impact assessments.
·       Strong analytical and quantitative skills to accurately calculate and interpret carbon emissions data.
·       Ability to analyze complex data sets and derive actionable insights.
·       Understanding of relevant regulations, standards, and best practices in carbon management and sustainability reporting.
·       Strong project management skills to oversee the implementation of carbon inventory processes and SBTi goals.
·       Ability to manage multiple projects simultaneously and meet deadlines.
 
Preferred Qualifications
·       Experience in a multinational corporation or a similar large-scale organization
·       Proficiency in data analysis and carbon accounting software.
·       Certification in GHG accounting, such as the Certified Carbon Reduction Manager (CRM) or similar credentials.
·       Experience with sustainability reporting frameworks such as CDP, GRI, or TCFD.
·       Knowledge of renewable energy projects and energy efficiency measures.

 

  • Directeur, Comptabilisation du carbone et production de rapports
 Sommaire du poste 
Le Groupe Papier Excellence est un fabricant fermé de pâte, de papier, d’emballage, de papier tissu et de produits du bois, avec un effectif de plus de 21 300 personnes dans quelque 60 établissements répartis dans les Amériques et en Europe. 
Relevant du vice-président, Stratégie climatique du Groupe Papier Excellence, le directeur, Comptabilisation du carbone et production de rapports sera responsable de la gestion des inventaires complets des émissions de carbone pour toutes les entreprises du Groupe Papier Excellence, y compris les émissions de portées 1, 2 et 3, et la production de rapports sur le climat. Ce rôle consistera également à établir des objectifs fondés sur la science pour la réduction des émissions conformément à la Science Based Targets Initiative (SBTi), ainsi qu’à soutenir un plan de transition vers la carboneutralité. La personne choisie possédera une connaissance approfondie du protocole des gaz à effet de serre, de la comptabilisation et de la production de rapports sur le carbone, des stratégies de réduction des émissions, de l’analyse de scénarios climatiques, de la gestion des risques et des marchés du carbone.
 
 Fonctions principales 
·       Élaborer et gérer, pour toutes les entreprises du Groupe, des relevés détaillés des émissions de carbone, y compris les émissions de portées 1 (émissions directes), 2 (émissions indirectes) et 3 (émissions indirectes en amont et en aval de la chaîne de valeur). 
·       Établir des objectifs fondés sur la science pour la réduction des émissions conformément à la Science Based Targets initiative. 
·       Élaborer et mettre en œuvre des stratégies et des plans d’action pour atteindre ces objectifs. 
·       Surveiller les progrès réalisés vers l’atteinte des objectifs de réduction des émissions et modifier les stratégies au besoin. 
·       Élaborer des mesures et des indicateurs de performance clés  pour suivre les progrès en matière de réduction des émissions et soutenir les engagements volontaires du Groupe et des unités commerciales en matière de rapports, tels que le CDP. 
·       Assurer la conformité aux cadres de déclaration du carbone pertinents et aux exigences réglementaires, y compris la directive européenne Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). 
·       Participer à l’évaluation des scénarios climatiques et à l’élaboration d’outils d’évaluation des risques climatiques pour aider à cerner les risques et les possibilités liés au climat et au carbone. 
·       Participer à l’élaboration d’un plan de transition carbone pour le Groupe. 
·       Participer aux comités de développement durable et de limitation des émissions de carbone du Groupe. 
·       Contribuer à l’évaluation du cycle de vie des produits et à l’élaboration de plans pour réduire davantage l’empreinte carbone des produits. 
·       Collaborer avec les intervenants internes, y compris les équipes du développement durable, de l’exploitation et de la chaîne d’approvisionnement, pour mener des initiatives de réduction des émissions. 
·       Offrir des occasions de mentorat et de perfectionnement professionnel aux membres de l’équipe et aux autres (au besoin).
 
Responsabilités 
·       Élaboration et maintien d’un bon système de collecte de données et de production de rapports pour assurer un suivi précis et uniforme des émissions. 
·       Établissement d’objectifs, surveillance et production de rapports.
·       Coordination d’évaluations des risques liés au climat et au carbone.
·       Analyse de scénarios climatiques.
·       Collaboration avec divers ministères et partenaires externes pour recueillir les données nécessaires et assurer une couverture complète de toutes les sources d’émissions.
·       Préparation de rapports réguliers sur les inventaires et les initiatives de réduction des émissions en vue de les présenter à la haute direction.
·       Collaboration avec les intervenants internes et externes, y compris les clients, les fournisseurs, les groupes sectoriels et les organismes de réglementation, pour promouvoir les pratiques exemplaires et rester au fait des tendances du secteur.
·       Orientation des exigences des principales parties prenantes (CDP, CSRD, TCFD, GRI, SASB, etc.) en matière de rapports climatiques, en collaboration avec toutes les unités commerciales.
·       Analyse comparative des pratiques exemplaires en matière de réduction des émissions de carbone.
·       Recherche d’occasions de présenter le dossier commercial du Groupe Papier Excellence.
·       Recherche d’occasions de présenter une demande de subventions et d’incitatifs liés aux projets de réduction des émissions de carbone.
 

 
Compétences essentielles 
·       Baccalauréat en science de l’environnement, en durabilité, en ingénierie ou dans un domaine connexe. Diplôme d’études supérieures, un atout. 
·       Expérience éprouvée en gestion d’inventaires d’émissions, en comptabilisation des gaz à effet de serre (GES) et en production de rapports. 
·       Expérience de l’établissement et de la gestion d’objectifs fondés sur la science ou d’initiatives de durabilité similaires. 
·       Connaissance approfondie des normes et des méthodologies du protocole des GES. 
·       Maîtrise des logiciels et outils de comptabilisation du carbone. 
·       Connaissance des analyses du cycle de vie (ACV) et des évaluations des impacts environnementaux. 
·       Solides compétences de calcul et d’analyse pour calculer et interpréter avec précision les données sur les émissions de carbone. 
·       Capacité d’analyser des ensembles de données complexes et d’obtenir des renseignements exploitables. 
·       Compréhension des règlements, normes et pratiques exemplaires pertinents en matière de gestion du carbone et de production de rapports sur la durabilité. 
·       Solides compétences en gestion de projet pour superviser la mise en œuvre des processus d’inventaire d’émissions et des objectifs de la Science Based Targets initiative. 
·       Capacité de gérer plusieurs projets simultanément et de respecter les échéances.
 
Qualifications privilégiées 
·       Expérience au sein d’une multinationale ou d’une organisation de grande envergure semblable.
·       Maîtrise des logiciels d’analyse de données et de comptabilisation du carbone.
·       Certification en comptabilisation des GES, comme le Certified Carbon Reduction Manager (CRM) ou des titres de compétences similaires.
·       Expérience des cadres de production de rapports sur la durabilité comme le CDP, le GRI ou l’index TCFD.
·       Connaissance des projets d’énergie renouvelable et des mesures d’efficacité énergétique.