Xylem 职业

Hast Du Lust auf ein kollegiales Umfeld in der Ausbildung und auf ein sicheres Unternehmen mit innovativen und zukunftsweisenden Technologien? Hast Du Interesse an einer vielseitigen Ausbildung und einer Arbeit mit Sinn, bei der Du gleichzeitig etwas Gutes für die Umwelt machst? Du willst die Sicherheit eines Konzerns und dennoch von mittelständischen Strukturen profitieren?

Dann bist Du bei uns genau richtig! Bei uns lernst Du bei einem verantwortungsvollen und sicheren Arbeitgeber, der für eine saubere Umwelt sorgt und einen nachhaltigen Beitrag zur globalen Wasserversorgung leistet. Sensus (als Teil der Xylem Gruppe) ist einer der weltweit führenden Anbieter von intelligenten Zählern, Netzwerktechnologien und modernen Datenanalyselösungen für Wärme, Wasser, Strom und Gas mit circa 3.400 Mitarbeitenden an 28 Standorten weltweit.

Xylem als Unternehmensgruppe ist ein globaler Wassertechnologieanbieter mit knapp 17.000 Mitarbeitenden und einer Mission: unseren Kunden durch innovative Technologielösungen und unser Fachwissen bei der Lösung von Wasserproblemen zu helfen. Wir sind der weltweit führende Anbieter effizienter, innovativer und nachhaltiger Wassertechnologien, die dafür sorgen, dass unser Wasser optimal genutzt, verwaltet, erhalten und wiederverwendet wird.

Für den Geschäftsbereich Sensus bieten wir Dir den Einstieg mit einer

Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration

am Standort Ludwigshafen. Du absolvierst eine zukunftsorientierte dreijährige Ausbildung.

Das bieten wir Dir:

• Wir bieten Dir eine fundierte Berufsausbildung. Während der Ausbildung lernst Du alle Grundlagen des Berufs. Die theoretischen Kenntnisse werden in der Berufsbildenden Schule BBS T1 in Ludwigshafen vermittelt
• Gutes Betriebsklima und motivierte Arbeitskollegen
• Du arbeitest mit einem Vorgesetzten, der Wert auf ein offenes, faires und wertschätzendes Miteinander legt, Dich unterstützt, den Du einfach erreichen kannst und der die Vorteile eines kurzen Dienstweges zu schätzen weiß
• Deine Vorschläge und Ideen sind bei uns willkommen und werden prämiert
• Ein familienfreundliches Unternehmen mit sozialem Engagement und Verantwortung freut sich auf Dich
• Gleichzeitig gewinnst Du die Sicherheit und Vorteile eines Großkonzerns
• Xylem Watermark: Soziales Engagement, nachhaltige Produkte und eine Unternehmensstiftung sorgen für einen wertvollen Beitrag in unserer Gesellschaft

Das sind die Ausbildungsinhalte:

Wir vemitteln Dir

• wie man Betriebssysteme und deren Anwendungsbereiche unterscheidet und was man beim Anpassen und Konfigurieren beachten muss
• worauf man beim Testen von Systemen achten muss
• wie man Programmierlogik und -methoden anwendet
• wie man Kunden informiert und berät und Anwendungslösungen kundengerecht dokumentiert
• worauf man beim Entwerfen von Datenmodellen achten muss
• wie Netzwerkarchitekturen voneinander unterschieden werden
• wie man Hard- und Softwarekomponenten in bestehende Systeme einpasst und in Betrieb nimmt
• wie Softwarearchitektur in Netze integriert werden und wie Systeme unter Beachtung der Betriebsabläufe gesteuert werden
• was man beim Einrichten von Bedienoberflächen und Benutzerdialogen beachten muss

Das bringst Du mit:

• Guter Realschulabschluss, Fachabitur oder Abitur
• Mindestens befriedigende Leistungen in Deutsch, Mathematik und Englisch
• Interesse am Umgang mit Bürokommunikationsmitteln
• Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit
• Interesse an Fremdsprachen, PC und Internet
• Team- und Kontaktfähigkeit
• PC-Grundkenntnisse sind wünschenswert

Für Rückfragen steht Dir Jürgen Senft unter der 0621/6904-1327 oder unter [email protected]

zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! 

Xylem ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir möchten, dass sich Menschen unabhängig von ihrer Nationalität, Hautfarbe, Religion, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder anderer gesetzlich geschützten Merkmale nicht nur bei Xylem, sondern überall auf der Welt zu Hause fühlen. Für uns bedeuten Vielfalt, Gleichstellung und Teilhabe mehr als nur eine Richtlinie oder eine Reihe von Methoden. Sie sind grundlegende Bestandteile unserer Unternehmenskultur und ein Schlüssel zu langfristigem Wachstum. 

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