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Nos valeurs epic

Le Groupe de Vacances Sunwing doit son succès à son leadership entrepreneurial, à ses employés passionnés qui font des rêves de vacances une réalité, à ses idées innovantes et à son souci de garder l’expérience client au premier plan afin d’offrir un produit de qualité et en constante évolution.

Entrepreneurs

Entrepreneurs

Confiants dans nos réflexions et audacieux dans nos décisions, nous avons le pouvoir de saisir les nouvelles occasions et de livrer les résultats.

Passionnés

Passionnés

Fiers de notre entreprise, nous sommes inspirés à l’idée de partager le meilleur de nous-mêmes.

Innovants

Innovants

Nous défions la pensée conventionnelle et ne cessons jamais de rechercher des façons de nous améliorer et de rehausser l’expérience des clients.

Centrés sur le client

Centrés sur le client

Nous pensons à nos clients dans tout ce que nous faisons afin d’apporter une réelle valeur ajoutée et d’atteindre notre objectif de réaliser leurs rêves de vacances.

Équipe

Jetez un coup d’œil aux témoignages de nos employés EPIC

Faire partie de la grande famille de Vacation Express depuis plus de 26 ans est très enrichissant à plusieurs niveaux. J’ai eu l’occasion d’y bâtir des relations avec des collègues et clients qui s’avèrent extrêmement valorisantes, autant sur les plans personnel que professionnel. Je suis très reconnaissant de continuer à faire partie de cette entreprise en pleine croissance, dans notre bien-aimée industrie du voyage qui se trouve en constante évolution.

Casey Law

gestionnaire principal des ventes de groupe, Vacation Express

Le poste que j’occupe depuis neuf mois maintenant est très stimulant et me permet de découvrir toutes les subtilités de l’entreprise et de l’industrie du voyage et des vacances dans son ensemble. Je constate à quel point notre service des ventes et des groupes travaille à simplifier toutes ses activités avec une grande passion et un réel dévouement, sans parler de nos agents de voyages partenaires qui sont très patients et aimables, au grand plaisir de tous nos clients. Et le meilleur dans tout ça? L’esprit de famille qui vient avec le fait de faire partie de l’équipe de Vacation Express. Je suis très heureux d’y avoir été accueilli à bras ouverts.

Joseph Hunter

coordonnateur de Personnes et culture, Vacation Express

Mes quatre dernières années chez Sunwing ont été tout simplement EPIC. Chaque jour, je sens qu’on m’apprécie, qu’on m’entend et qu’on me fait confiance, et mes efforts sont reconnus et récompensés. Et nos occasions de grandir sont infinies! La culture inclusive que nous avons créée, basée sur les connexions et alimentée par un leadership empreint de transparence et de communication, est une de nos grandes forces.

Shubhra Singh

formatrice en relations avec la clientèle, Groupe de Vacances Sunwing

Après 16 ans de carrière chez Sunwing, je suis toujours très fière de faire partie d’une équipe dont le dévouement, la résilience et les réussites ne cessent de m’impressionner. J’aime particulièrement la culture et le rythme dynamique de notre environnement de travail, ainsi que les relations que j’y ai forgées. C’est un réel privilège de travailler avec des personnes provenant d’horizons variés, qui amènent différents points de vue et ajoutent une grande valeur à l’équipe.

Marie-Josee Carriere

directrice principale marketing, Groupe de Vacances Sunwing

Je gravite dans l’industrie du voyage depuis plus de 20 ans, et j’ai toujours eu comme objectif de travailler pour Sunwing. Depuis mon arrivée, j’ai pu voir de mes propres yeux les destinations que je vends, j’ai fait avancer ma carrière grâce à différents défis et j’ai rencontré des collègues qui sont devenus des amis très chers. Sunwing est une incroyable entreprise qui s’appuie réellement sur ses valeurs EPIC!

Natasha Erdos

coordonnatrice en voyages d’affaires, VacancesSellOff

Sunwing est bien plus qu’un employeur pour moi, c’est une deuxième famille. Alors que je m’installais tout juste au Canada, Sunwing m’a donné la chance de débuter ma carrière et de grandir sur les plans personnel et professionnel. J’adore faire partie d’une équipe qui propose des solutions innovantes et centrées sur le client, et j’ai très hâte de découvrir les excitants défis et exploits que l’avenir me réserve.

Hussain Mithaiwala

gestionnaire de produits informatiques, Groupe de Vacances Sunwing
Culture

L’impact de nos actions et notre raison d’être

Diversité, équité et inclusion

La diversité nous rend EPIC, et nous nous engageons à promouvoir l’équité et l’inclusion dans tout ce que nous faisons. Voilà pourquoi nous nous efforçons de favoriser une culture où les employés peuvent se sentir eux-mêmes tout en faisant partie de l’équipe.

Prévention et intervention contre le harcèlement et la violence

Nous partenariat avec White Ribbon nous aide à créer une politique centrée sur les victimes et tenant compte des traumatismes, ainsi que des programmes éducatifs utilisés par toutes nos marques.

Bien-être général

Nous avons une approche axée sur le bien-être afin d’aider les employés à être EPIC et bien dans leur peau tant au travail qu’à la maison.

Apprentissage et développement

Nous avons mis en place des offres orientées vers le développement de compétences clés, les types de leadership personnel ainsi que le leadership en groupe et en équipe.

Êtes-vous prêt à propulser votre carrière vers de nouveaux sommets?

Si vous êtes passionné de voyages et que vous souhaitez travailler au sein d’une équipe EPIC dévouée à réaliser les rêves de vacances de ses clients, nous vous invitons à explorer nos offres d’emploi actuelles.

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