gérant développement des affaires

Tour Operations St. Laurent, QC


Description

 

 

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NOM DE L’ENTREPRISE :

 

Vacances Sunwing, Inc. 

 

OBJECTIF GÉNÉRAL :

 

Le titulaire ou la titulaire du poste devra représenter les produits Sunwing et Vacances Signature auprès des communautés des agences de voyages au détail sur le territoire désigné. Il ou elle relèvera du Directeur des ventes et sera basé(e) à Toronto, en Ontario.

 

RESPONSABILITÉS :

 

  • Gérer efficacement le territoire assigné pour s'assurer de maximiser les ventes et les développements grâce aux appels effectués aux agences de voyages au détail.
  • Cerner et développer de nouvelles occasions d'affaires dans les secteurs assignés.
  • Travailler en étroite collaboration avec les agences de voyages afin de repérer des occasions d'affaires, des promotions et de la publicité.
  • Fournir à l'entreprise des renseignements exacts et en temps opportun sur le marché.
  • Représenter l'entreprise lors de salons professionnels et de salons grand public ainsi que lors d'autres événements promotionnels au besoin.
  • Préparer et mettre en œuvre divers programmes de formation et de perfectionnement à l'intention des agents de vente au détail. Cela inclut une aptitude à offrir des présentations de qualité lors de divers événements, y compris nos propres lancements de produits chaque printemps.
  • Être en mesure d'accompagner et diriger des voyages promotionnels de familiarisation vers diverses destinations Sunwing et Vacances Signature.
  • Remplir d’autres tâches assignées.

 

COMPÉTENCES :

 

Le candidat idéal ou la candidate idéale devra avoir :

 

  • au moins trois à cinq ans d'expérience dans l'industrie du voyage;
  • une expérience avérée de la vente et des compétences exceptionnelles en matière de service à la clientèle;
  • une formation postsecondaire dans une discipline liée aux affaires et/ou de l'expérience antérieure dans l'industrie du voyage;
  • la capacité de fonctionner de façon autonome avec peu ou pas de supervision et de travailler efficacement au sein d'une équipe, avec de solides compétences en gestion du temps;
  • une connaissance avancée de Word, Excel, PowerPoint et Outlook.
  • de solides compétences en négociation et en résolution de problèmes, ainsi qu’une grande attention aux détails;
  • de très bonnes aptitudes en communication écrite et orale.

 

ENVIRONNEMENT ET ÉTENDUE DU POSTE :

 

  • Il faut avoir accès à un véhicule fiable et être disponible pour des déplacements fréquents sur le territoire assigné.
  • Environnement de travail dynamique qui exige une capacité de travailler de façon autonome et en équipe.

 

Si vous êtes intéressé(e) à postuler pour ce poste, veuillez soumettre votre candidature avant le DATE. Nous remercions à l’avance ceux qui postuleront, cependant seuls les candidats qui possèdent les qualifications requises seront contactés.

 

Chez Sunwing, c’est nos employés qui font la différence. Pour cette raison, nous encourageons les Autochtones, les femmes, les membres de groupes de minorité visible et les personnes ayant un handicap à postuler.

 

Conformément à l’Accessibility for Ontarians with Disabilities Act, 2005 (AODA), Sunwing fournira également un hébergement raisonnable, des formats et des supports de communication accessibles sur demande aux personnes ayant un handicap qui prennent part à tout aspect du processus de recrutement et de sélection.