Human Resources Staff (Temporary)
Description
Objetivo:
Administrar y dar seguimiento a los procesos de Recursos Humanos, incluyendo reclutamiento y selección, contratación, capacitación, administración de personal, relaciones laborales y atención al colaborador, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral, los procedimientos internos y los sistemas de gestión aplicables
Actividades:
- Reclutamiento y selección
- Garantizar el cumplimiento de las normas de conducta dentro de la planta.
- Responder a las solicitudes generales de los empleados.
- Ayudar en las actividades generales y la creación de documentación para el departamento de Recursos Humanos.
- Garantizar que los proveedores de servicios generales cumplan con las normas establecidas.
Requisitos:
- Mínimo 1 año de experiencia en Recursos Humanos.
- Experiencia en Servicios Generales.
- Conocimientos sobre relaciones laborales.
- Experiencia en el desarrollo de procedimientos.
- Escucha activa
- Negociación
- Organización y análisis
- Trabajo en equipo
- Solución De Problemas