Materials Expeditor
Description
IDENTIFICACION: OPERATIVO ADMINISTRATIVO | |
POSICIÓN: | Expeditador de Materiales |
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REPORTA A: | Gerente de Materiales |
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OBJETIVO/PROPOSITO: | Mantener un programa de expeditación de materiales para el cumplimiento a tiempo de los requerimientos al Cliente |
| Mantener comunicación directa con compras en el corporativo, personal de Producción y Planeación México. |
FUNCIONES/ RESPONSABILIDADES: Describa las metas, objetivos o funciones primarias para este puesto
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- Mantener un programa de expedición de materia prima
- Mantener el proceso de preparación del listado de números de parte críticos diario
- Establecer y mantener abastecimiento de materia prima a través de la expedición vía correos electrónicos y/o telefónica con el proveedor o compras NY.
- Establecer y mantener Indicadores (KPI’s)
- Periódicamente (mensual) analizar demanda de materiales, así como cantidades a ordenar incluyendo análisis de ABC.
- Trabajar en equipo con otros departamentos para establecer y mantener programas para control de inventarios.
- Auditar los procesos de control de inventarios a nivel planta.
- Establecer y mantener procedimiento(s) de expedición y manejo de inventarios (Inv. Mgt.)
- Coordinación en la disposición de material obsoleto, RTV, MRB y en exceso con el departamento de Calidad
- Comunicación inter-departamental, México y NY.
- Preparación y presentación de reportes mensuales y/o semanales sobre inventarios y costos.
- Incluyendo todas las actividades Inherentes al puesto
AUTORIDAD: |
NOTA: Todos los empleados son responsables de la calidad de su propio trabajo. Los empleados también son responsables de informar cualquier producto, documento o proceso no conforme a sus supervisores. Las sugerencias de mejora de los empleados son fomentadas y recompensadas.
En referencia a la autoridad y responsabilidad todos los empleados son responsables del cumplimiento en Gestión Ambiental
EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL: | |||||
| Bata, lentes de seguridad, zapato de seguridad |
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| y el que aplique de acuerdo al área. | ||||
| EQUIPO DE COMPUTO REQUERIDO: |
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| Equipo de cómputo, impresora y extensión telefónica |
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ESCOLARIDAD: | Estudios Administración de Empresas, u otros; Inglés 90% escrito y 70 hablado, preferentemente | ||||
EXPERIENCIA: | Experiencia en puesto similar mínimo 2.5 años preferentementeExperiencia en expedición de materiales con proveedoresEntrenamiento en APICS preferible | ||||
ENTRENAMIENTOS |
| COMPETENCIAS / HABILIDADES | ||
1. - | Agregar Cursos Tecnicos Requeridos |
| 1. - | Conocimiento en expedición de materiales interdepartamental preferentemente |
2. - |
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| 2. - | Conocimiento de cómputo y programas de control de inventarios (Supply Chain/MRP) preferentemente |
3. - |
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| 3. - | Conocimiento en área de compras/expeditación y extenso conocimiento en control de inventarios (ambiente manufactura Esbelta preferentemente |
4. - |
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| 4. - | Conocimiento de ISO9000 y ISO 14000 |
5. - |
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| 5. - | Habilidad para manejar múltiples proyectos |
6. - |
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| 6. - | Habilidad analítica y orientación detallada |
7. - |
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| 7. - | Habilidad para trabajar en Equipo |
8. - |
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| 8. - | Habilidad en comunicación oral y escrita (incluyendo en Ingles) |
9. - |
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| 9. - | Conocimiento en presupuestos para valor de inventarios |
10.- |
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| 10.- | Expeditación de materiales con proveedores externos. |
11.- |
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| 11.- |
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12.- |
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13.- |
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16.- |
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17.- |
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| 17.- |
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EMPLEADO: |
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Fecha __ - ___- ___ DD MM AA |
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