Activation Leader - Mediacom
Description
Mediacom selecciona un/una Activation Leader para sus oficinas de Madrid
Principales Funciones y Responsabilidades:
- Asesorar al equipo de Cuentas, si este lo demanda, en la confección del Budget y Forecast por disciplina para la cuenta gestionada.
- Participar, si el equipo de Cuentas lo demanda, en la estrategia digital de acuerdo a los objetivos del cliente y de la organización.
- Gestión y Control Táctico del ecosistema digital del cliente, garantizando la coherencia entre las diferentes activaciones y la consecución de KPIS.
- Actuar como nexo de unión entre el equipo de Cuentas (Agencia) y el equipo de activación (cross disciplina) asignado al cliente, asegurando que se trabaja de forma coordinada entre ambas áreas, en lo relativo a la estrategia digital y la activación por disciplina.
- Proponer optimizaciones favorables a rentabilizar la activación digital (cross discipline) de las campañas, impulsando la implantación de producto propios.
- Coordinar y asegurar la activación de las campañas digitales en tiempo y forma, haciendo cumplir los procesos de negocio definidos.
- Compartir y proponer junto al resto de activation leaders de las Agencias, buenas practicas y mejoras sobre el proceso actual definido.
Perfil Profesional
- Titulación superior
- Al menos tener 2 años de experiencia en 3 de las disciplinas digitales (IO, SMO, Search, PBU, Analytics, ecommerce)
- Nivel alto de inglés, hablado y escrito.
GroupM (Mediacom, Mindshare, Wavemaker, NEOMedia, Xaxis, The&Partnership) ocupa el puesto 14 de las mejores empresas para trabajar en España, ranking elaborado por Actualidad Económica. Somos compañías que apostamos firmemente por la conciliación, la promoción interna y la formación de [email protected] [email protected]
Si entras a formar parte del grupo tendrás los siguientes beneficios:
- Retribución Flexible, posibilidad de pago de formación, comida, transporte, guardería y seguro médico a través de la nómina.
- Subvención de menú diario, olvida el tupperware en casa.
- Modelo híbrido de teletrabajo.
- Flexibilidad horaria tanto en la entrada como en la salida.
- Posibilidad de sesiones de fisioterapia.
- Clases de Yoga/Pilates (online y presencial).
- Médico en la oficina (online y presencial).
- Café y fruta gratis en la oficina
- Formación subvencionada de la mano de importantes compañías del sector como ISDI, ThePowerMBA, ASTEX (Idiomas), etc..
Mediacom es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Vemos a todos como individuos y entendemos que la inclusión es más que solo diversidad: se trata de pertenecer. Celebramos el hecho de que todos somos únicos y eso es lo que nos hace tan buenos en lo que hacemos. Nos enorgullecemos de ser una empresa que abraza la diferencia y realmente representa a los clientes globales con los que trabajamos.