Business Development Manager (Sales) - CT&M

Commerce / Vente : Sales Frankfurt, Germany Berlin, Germany Düsseldorf, Germany München, Germany Stuttgart, Germany
Contract Type: Full-time


Description

Position at Lee Hecht Harrison (Global)

Mit über 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in mehr als 60 Ländern begleitet Lee Hecht Harrison  

Mitarbeiter und Führungskräfte bei ihrer beruflichen Veränderung und Entwicklung. Wir tun dies seit über 50  

Jahren mit Leidenschaft, Kundenorientierung, Teamgeist, Entrepreneurship und Verantwortung und suchen nun  

zur Verstärkung unseres Teams bundesweit engagierte Persönlichkeiten als  

Senior Business Development Manager (w/m)  

Ihre Aufgaben:  
  • Beratung von Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung von Veränderungsprozessen  
  • Akquisition von anspruchsvollen Outplacement- und Talent-Development-Projekten 
  • Ausbau und Festigung einer nachhaltigen Kundenbeziehung
  • Verantwortung für die Erarbeitung von Kundenlösungen, Angebotsvorbereitung, -erstellung und - präsentation 
  • Kurz-, mittel- und langfristige Umsatzplanung  
  • Sicherstellung der Ergebnis- und Wachstumsziele
  • Erstellung von Reports zu Umsatz und Account Planning  
  • Marktrecherche im Bereich Talent-Development und Outplacement 
  • Ausbau und Pflege zu regionalen Netzwerkpartnern 
  • Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen und Webinaren 
  • Recherche und Planung beruflicher Bildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen  

Ihr Profil:  
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium - bevorzugt mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie oder 
  • Personal - alternativ eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation 
  • Mehrjährige Berufserfahrung im direkten Vertrieb, idealerweise im Personal- oder Dienstleistungs- und  Beratungsumfeld 
  • Hohe Dienstleistungs- und Qualitätsorientierung 
  • Erfahrung in einer Matrix-Organisation 
  • Starke Kommunikations- und Motivationskompetenz 
  • Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise 
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Pragmatismus, Flexibilität und  Lösungsorientierung 
  • usgeprägte Menschenkenntnis sowie Sensibilität
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
  • Hohe Reisebereitschaft  

Was wir bieten  
  • Spannende Kundenprojekte
  • Hohe Lernkurve 
  • Wunderbares Team von Kolleginnen und Kollegen
  • Position beim Weltmarktführer im Bereich Outplacement
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