Wavemaker | Broadcast (TV) Junior Planner Buyer
Description
Wavemaker jest jedną z czołowych agencji mediowych w Polsce. Należymy do globalnej sieci obejmującej 90 rynków i zatrudniającej ponad 7 tys. Pracowników na świecie. Jesteśmy częścią światowego holdingu WPP oraz grupy mediowej GroupM, która ma największy udział w rynku, obsługując ponad 38% budżetów reklamowych w Polsce. Pozytywnie prowokujemy wzrost naszych klientów, wpływając na doświadczenia konsumentów poprzez media, content i technologię. Więcej informacji o nas znajdziesz na: wavemakerglobal.com, LinkedIn oraz Facebook
W związku z rozwojem naszych zespołów, poszukujemy kandydatów i kandydatek na stanowisko:
Broadcast (TV) Junior Planner Buyer
W związku z rozwojem naszych zespołów, poszukujemy kandydatów i kandydatek na stanowisko:
Broadcast (TV) Junior Planner Buyer
Opis stanowiska:
- implementacja kampanii klientów agencji, w odniesieniu do planowania i zakupu mediów TV i VoD
- monitorowanie przebiegu kontraktu oraz kontrola kosztów kampanii i realizacji założeń kontraktowych, wskaźników, raportowanie rozbieżności i proponowanie rozwiązań
- przygotowywanie raportów, analiz i prezentacji dla klienta oraz na potrzeby wewnętrzne
- udział w tworzeniu strategii komunikacyjnych dla klienta
- udział w przygotowywaniu projektów nowo biznesowych
- uczestnictwo w spotkaniach z mediami/wydawcami/partnerami biznesowymi
Wymagania:
- min. 1 rok doświadczenia w agencji mediowej
- znajomość rynku mediów oraz doświadczenie w pracy mediowej, w szczególności w obszarze TV i VoD
- bardzo dobra znajomość jęz. angielskiego w mowie i piśmie (min. poziom B2)
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excela
- umiejętność tworzenia makr (VBA)
Zapewniamy:
- szeroką ofertę szkoleń sieciowych i lokalnych oraz bazę wiedzy dostępną dla wszystkich Pracowników
- bonusy motywacyjne za szczególne zaangażowanie i osiągnięcia
- pakiet świadczeń finansowanych przez firmę: opiekę medyczną, kafeteryjny system benefitów/kartę sportową, ubezpieczenie grupowe na życie, dofinansowanie nauki języka angielskiego
- różnorodne ścieżki karier w ramach firmy i grupy, szerokie możliwości rozwoju kompetencji poprzez dostęp do bogatej bazy zasobów wiedzowych
- hybrydowy model pracy (duża elastyczność w łączeniu pracy zdalnej z pracą w biurze, które mieści się w Centrum Praskim Koneser)
- dodatkowe płatne dni wolne, krótsze piątki, programy wsparcia wellbeingu pracowników
- pracę w inspirującym i wspierającym środowisku - 88% Pracowników biorących udział w tegorocznej ankiecie satysfakcji poleciłoby Wavemaker jako dobre miejsce pracy.