【ビジネスサービス(BPO)部門】シニアマネージャー~シニアディレクター

Consulting Tokyo, Japan


Description

Position at Capgemini Japan

募集背景
グローバルで、ビジネスサービス(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)を100か国140以上のクライアントに対し、21のデリバリーセンター、グローバル24,000名以上の専門家、先進的なテクノロジー/デジタルプラットフォームおよび方法論によりサービス提供しております。業界でもトッププレイヤーとして高い評価を得ています。
日本オフィスにおいて、同サービス部門の立ち上げに伴い、スタートアップメンバーとして、シニアマネージャー~ディレクターのリーダー職を募集します。


職務内容

  • プリセールスからデューデリジェンス、サービストランジッションをご担当頂きます。
  • グローバルチームおよびデリバリーセンター(インド、中国)と密に連携し、日本チームとの混成チーム体制で、プロジェクトマネージャー、プレイングマネージャーとしてリードして頂きます。
  • また、日本チームの採用や組織作りの役割も担って頂きます。


求める職務経験・スキル(必須)

  • コンサルティングファームやBPOサービス会社でのBPOビジネスの経験
  • 英語と日本語でのビジネスレベルのコミュニケーションスキル


求める職務経験・スキル(尚可)

  • 特に、ファイナンス(財務・経理)、人事、調達の業務領域のBPO経験

  • 製造業、自動車、ユーティリティ、銀行、保険業界のインダストリー経験

  • RPA、 AI、 Cloudなどデジタルテクノロジー活用して効率化によるBPO経験

  • BPOのセールス経験、採用、組織立ち上げ経験

キャップジェミニについて

キャップジェミニは、テクノロジーの力を活用して企業ビジネスの変革・推進を支援するパートナーシップにおけるグローバルリーダーです。キャップジェミニ・グループは、テクノロジーを通して人々が持つエネルギーを解き放つことで、包摂的で持続可能な未来を目指し、日々まい進しています。私たちは、世界約50ケ国の32.5万人に及ぶチームメンバーから成る、極めて多様的で責任感の強い組織です。キャップジェミニは、55年にわたって積み上げてきた経験と実績そして豊かな専門知識を活かし、クラウド、データ、AI、コネクティビティ、ソフトウェア、デジタルエンジニアリング、プラットフォームなど、急速に進化するイノベーティブなテクノロジーを原動力として、戦略から設計、オペレーションに至るまで、お客様の幅広いビジネスニーズすべてに対応して、お客様から厚い信頼をいただいています。グループ全体の2021年度の売上は、180億ユーロです。

キャップジェミニについての詳細は、www.capgemini.com/jp-jp/ をご覧ください。
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